노란봉투법 l 꼭 알아야 할 핵심 정보 5가지

 

⬇️노란봉투법, 꼭 알아야 할 핵심 정보 5가지⬇️


1. 노란봉투법이란? 왜 지금 중요한가요?

최근 뉴스나 블로그에서
노란봉투법 많이 들리셨죠?

하지만 정확한 의미는 아직 생소하실 수 있어요.

노란봉투법
노동자들이 파업 등 정당한 단체행동을 했을 때
기업이 무리하게 손해배상 청구를 남용하지 못하도록 막는 법이에요.

즉,
억 단위의 손배소를 걱정하지 않고
노동자들이 자신의 권리를 주장할 수 있도록 돕는 법안이에요.


2. ‘노란봉투’라는 이름의 유래는?

2014년, 현대차 해고 노동자를 돕기 위한
시민들의 자발적인 노란 봉투 모금 운동에서 유래됐어요.

수많은 시민들이
1만원, 2만원씩 봉투에 담아
손해배상금을 대신 내줬던 그 기억,

바로 그 연대의 상징
이제는 법 이름이 된 것이에요.


3. 노란봉투법의 핵심 내용 3가지

노란봉투법은
정식 명칭으로 노동조합 및 노동관계조정법 개정안이에요.

주요 내용은 다음과 같아요:

원청 기업에도 교섭 의무 부과
파업 중 발생한 간접 손해에 대한 손해배상 제한
파업 정당성 범위 확대

결국, 노동 3권을 현실에 맞게
더 잘 보장하자는 취지죠.

 


4. 노란봉투법 통과 상황, 어떻게 되고 있을까요?

2023년 국회 본회의를 통과했지만,
윤석열 대통령이 거부권을 행사했어요.

그래서 현재는 법 시행이 중단된 상태예요.

노동계와 시민사회는
계속해서 재논의와 통과를 촉구 중이에요.

 


5. 이 법이 우리 일상에 어떤 영향을 줄까요?

대기업 정규직 노동자만의 문제가 아니에요.

대리운전기사
학습지 교사
택배 노동자

특수고용 노동자들도 이 법에 의해
정당한 권리를 지킬 수 있어요.

손배 걱정 없이 파업과 교섭을 할 수 있다는 건,
일상의 노동환경이 바뀔 수 있는 시작이죠.


📎 관련 사례 참고 링크

🔗 사례 보기 (1)


📌 마무리하며

노란봉투법
단순한 법률이 아니에요.

우리가 노동을 어떻게 존중하는지
되묻는 법이에요.

이 논쟁은
우리 사회가 노동의 가치를 어디에 두는지
바라보는 거울과 같답니다.


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